工作计划
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工作计划 篇1
根据中共XXX委员会、XXX市XXX区人民政府《关于推进社区管理社会化工作的指导意见》XXX[20xx]XXX号文件),中共XXX市XXX委员会办公室、XXX市XXX人民政府办公室《关于20xx年社区管理社会化工作的实施要点》 XXXXXX人民政府办公室《XXX社区管理社会化扶持奖励办法》 要求,现结合XXXX镇实际,就推进社区管理社会化工作,提出如下指导意见。
一、总体要求
推行社会管理社区化、社区管理社会化,是新形势下落实科学发展观、夯实党的执政基础、建设和谐社会的现实需要,也是加强社会管理、改善民生、维护稳定的一项紧迫任务。社区管理社会化是指在党和政府的领导下,建立健全社区党组织、自治组织,培养和发展社区服务性、公益性、互助性、中介性、社团性、群众性、行业性等社会组织.采取民主自治、共建共享、自律自愿、市场运作等多种开放性、包容性的方式方法,对社区实施有效管理的一种模式。通过有效管理,把社区建设成为管理有序、服务完善、文明祥和的社会共同体。 推进社区管理社会化工作,必须坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照中共XXXX委《推进城乡一体化发展工作纲要》提出的战略目标,把推进和谐社区建设作为根本任务,把创新体制机制作为主要手段,把加强以党组织为核心的社区组织体系和社区工作者队
伍建设作为基础保证,把社区居委会、社区服务中心、社会组织作为重要载体,引入社会资源和市场机制,拓展服务领域,提升服务质量,提高居民满意度,促进政府、社会、市场三者职能在社区建设中协同归位,实现政府调控机制与社会协商机制互联,政府行政功能与社区自治功能互补,政府管理力量与市场调节力量互助,形成科学合理的长效管理机制。总体目标是,力争用2—3年的时间,把全镇80%以上的社区建设成为管理有序、服务完善、文明祥和的社会生活共同体。
二、主要任务
1、党建工作区域化。一是充分发挥社区党组织和党员服务群众、凝聚人心的作用,全面推进社区党的基层组织建设,实现党的组织和党的工作全覆盖。在社区推行“四有一化”管理模式,主动帮助和指导非公组织建立健全党组织,条件尚不成熟的,采取选派党建工作指导员等形式,构筑党组织网络,开展党建工作。社区党组织要把服务群众、凝聚人心、优化管理、维护稳定作为主要任务,发挥基层党组织在和谐社区建设中的核心作用。二是根据社区工作特点和形势发展要求,加大基层党组织党务公开力度,建立健全以党组织为核心的社区党建工作协商议事机构,围绕地区性、群众性、公益性事务,协调解决社区建设中的重要问题,全面、准确、及时地了解社区居民的呼声和驻社区单位的意愿。不断创新社区党建的方式方法,主动把社区党建融入到推行居民自治、加强社区管理之中,融入到拓展社区服务、维护社区安定之中,融入到繁荣社区文化、改善人居环境之中,不断增强社区党组织在居民群众中的凝聚力和向心力。三是深入开展学习型党员组织创建活动,建
立健全党员教育、管理、服务长效机制,全面实施党员队伍素质提升工程。加强以党员服务中心为平台的基层党组织阵地建设,完善党员信息库,及时将社区退休人员、复原转业军人、大中专毕业生、流动人口中的党员纳入社区党员教育管理范围,形成基层党员动态管理体系。四是不断创新基层党建活动载体,突出抓好群众工作站活动,积极组织社区党员参加社区管理和服务工作,发挥他们的带头示范作用。广泛开展党员设岗定责、依岗承诺、创先争优活动,构建社区党员联系、服务居民的`网络,让社区党员成为推进和谐社区建设的表率。
2、居民自治制度化。全面贯彻实施《居民委员会组织法》,建立健全基层党组织领导下充满活力的群众自治机制,发挥基层自治组织协调关系、化解矛盾、服务群众的作用。一是坚持民主选举规范化、民主监督群众化、民主决策程序化、民主管理科学化的统一,完善“选聘结合、三位一体"及其社支两委成员义务化、居民化的民主自治体系。二是做好社区自治组织布局规划,根据开发规模和居民入住率,新建小区及时成立新社区居委会,实现对社区居民的全员管理;及时建立健全居委会下属各种组织,新建安置小区配齐配强居民小组长、楼院门栋长、居民代表等工作队伍,形成上下贯通、左右联动的居民群众自治组织体系。三是建立“三会”制度,即:事前听证会、事中协调会、事后评议会。事前“听证会”做到“三听”,就是对社区中的重要事件必听、对硬件设施建设方案必听、对推动社区和谐发展的方案必听,通过“三听”及时了解居民对涉及居民利益的事项的看法,为社区建设的相关决策提供依据。事中“协调会”做到“三议",就是对社区重大活动必议,对
社区中不和谐因素必议,对社区改造工程方案必议,努力寻求矛盾出现时的有效解决途径,形成共识,促进工作顺利推进。事后“评议会”做到“三评”,就是活动效果或质量必评,党员、干部作用发挥情况必评,群众意见反馈和满意度必评,拓宽社区居民参与民主自治的途径。四是统一设立社区事务公开栏,每月将社区工作目标、活动安排、财务收支、低保审核、计生和就业管理等情况公示,推进居务公开,增加透明度,接受群众监督。
3、社会组织多样化。采取规划引导和政策扶持相结合的办法,大力发展各类社会组织,培育壮大市场主体,强化社会组织在提供公共服务、反映利益诉求、推进民主政治建设、维护社会和谐、促进市场竞争等方面的社会职能,力争用三年时间,逐步建立门类齐全、结构严密、布局合理、与我镇经济社会发展水平相适应的社会组织体系,形成充满活力、富有效率、有利于社会组织健康发展的运行机制。一是通过奖励、补贴或购买服务等方式,培育扶持市场化专业公司、中介机构、非营利组织、行业协会、志愿者组织、民间团体等各类社会组织,由他们履行部分社区管理和服务职能,提高社区服务的效率和专业化水平。重点培育发展市场性专业服务公司、社会中介组织、律师事务所、商会、爱心协会、志愿者组织、慈善协会、文体社团等民营组织和非营利性机构。建立健全业主委员会、行业协会、职代会等维权机构,充分发挥共青团、妇联、残联、计生协会、关心下一代协会、老年协会等群团组织在社区管理服务中的积极作用。二是适当放宽社会组织的登记条件,降低准入门槛,简化登记手续,及时办理备案登记手续,给予业务
指导和政策扶持。加强对社会组织的管理和引导,促使它们健康有序发展。三是整合区域资源,抓好公共文化体育阵地建设,定期组织开展群众性文化体育活动,丰富居民的精神文化生活,营造文明和谐、健康向上的社会氛围。
4、社工队伍专业化。加强对社会工作的规划、引导和统筹管理,推进社会工作人才队伍建设,为构建和谐开福提供有力的社会工作人才支撑。一是成立镇社会工作站,作为社工组织的指导服务机构,与镇民政办合署办公,履行与之相匹配的工作职能,负责拟定全镇社会工作发展规划、政策和立法建议,管理全镇社会工作人才和社会工作机构,统筹规划和评审政府购买服务项目,指导、协调和监管全镇社会工作人员开展工作,为社会工作人才提供招聘登记、继续教育、职称评定、人才交流等方面的服务,组织社工开展青少年辅导、助残、居家养老、社区矫正及刑释解教人员安置帮教、心理咨询与辅导等社会服务工作。二是加强社工专业培训。有计划、有步骤地对社区工作人员进行职业培训和资格考试,全面推行社区工作者执证上岗制度,现有社区工作人员在20xx年前全面通过社会工作者职业资格认证。三是大力发展社区义工队伍,积极动员共产党员、共青团员和公务员、专业技术人员、教师、青少年以及身体健康的离退休人员,参与社区志愿服务活动。推行社区志愿者注册登记制度,20xx年年前实现社区志愿者注册率占社区居民总人口(含外来人员)10%以上的目标;建立健全全社区志愿者组建、培养、管理、激励机制,弘扬奉献精神,提升居民群众“服务社会、提升自我、传播文明”的社会责任感。
5、社区服务精细化。充分发挥行政力量、志愿互助力量。
工作计划 篇2
在过去的一年当中,各部门存在很多的不足之处,在行政管理过程中,还有很多做的欠缺的地方,比如:没有规范性的相关文件,员工的`考勤也不是很严谨。由于公司的运行不是很成熟,所以导致每个部门之间的沟通出现矛盾及误会,所以希望提升公司的企业文化建设,多开展有利于团队建设的活动,锻炼大家的团队精神,让员工有集体荣誉感和归属感。我个人对于我们学校在这个城市的发展非常有信心,所以我会尽全力,至少我在公司行政相关领域做到专业化,从细节做到增强学员对我们的信心和专业度认可。
1. 完善行政管理制度,,规范行政文件,在行政工作中做到不断完善,直至专业化。
2. 学习绩效管理方式的基本筹划,根基公司的发展情况,在咨询到访以及学员数量不断增加的过程只用适时的引入绩效管理,提高员工工作积极性,增加公司收入。
3. 学习人力资源管理知识,计划上半年通过助理人力资源管理师的评定,健全公司的人力资源管理制度。
4. 制定个人的英语学习计划,提升英语表达能力,早日做到在接待及日常工作当中使用英文交流。
5. 配合公司及其他前台工作人员规范前台及行政的相关的职业素养。
6. 在完成本职工作的同时,辅助学习课程顾问相关技能。
以上是我对20xx年度 工作计划,可能还不是很成熟,希望领导指正,
火车跑得快还靠火车头带,我希望得到公司领导、部门领导的正确引导和帮助,展望20xx,我会更加努力认真负责的去对待每一项工作!
工作计划 篇3
(一)白蚁防治工作稳步进行
制定了《中建三局总部基地白蚁防治管理规定》,并针对已发现白蚁住房进行全面预防,做到每月一次主动上门复查,灭治。
(二)环境卫生管理明显改观
环境卫生方面,制定了严格的保洁工作程序与巡检制度,由保洁组长组织安排相关区域的保洁工作,并每天开展巡检整改工作。同时,我们开展了专项的大扫除工作,上半年没有发生因保洁工作不到位而产生一起安全事故。6月10日江城保洁有限公司将全面负责基地大院的保洁工作,基地物业部将严格按照公司的质量检查表进行管理和考核。
(三)绿化管理再上台阶
为了给住户创造一个优美的生活环境,我们严格落实了绿化管理措施,配合做好绿化养护管理工作,根据绿化的习性制定绿化养护计划,定时对绿化施肥及修剪,通过绿化员工的辛勤工作,基地的绿化生长状况良好。
上半年,我们物业公司虽然取得了一定的成绩,但是,离基地老领导要求还存在不少差距,工作中也存在不少问题。我们决心在今后的`工作中百尺竿头更进一步,不断改进和提升我们的物业管理工作,整体塑造我们的服务形象。下半年,我们将进一步加大五个工作力度。
1、进一步加大学习培训力度,重点培训和提高员工的专业知识水平,提高战斗力和工作执行力,使工作效率得到有效提高。进一步推行“诚信至上,服务为本,优质取胜,满意为准”的服务理念,尽最大努力为住户创造现代品质生活条件,以优质满意的服务赢得基地住户的信誉和公司服务生存发展的空间。
2、进一步加大文化建设力度,以人为本,员工为本,实行人性化管理,关心和爱护员工,组织各种文化体育活动。稳定员工思想情绪,树立和弘扬团队意识和团队精神。
3、进一步加大科学管理力度、重点依托物业公司“走出去的”战略,专程其他做得好的同行企业与老社区去学习,借鉴先进的管理手段,创新我们的物业管理水平。
4、进一步加大安全保卫力度,特别是加强基地大院的公共环境安全及公共设施安全,力争下半年实现无安全事故。
5、进一步加大优质服务力度,教育员工做到召之即来,来之能战,方便快捷,服务周到,靠我们的服务去赢得基地住户的良好口碑。
工作计划 篇4
一、广泛开展理想信念教育实践活动。深入学习和贯彻落实党的十八大精神,把理想信念教育实践活动传递落实到企业家群体中。以增强非公有制经济人士对中国特色社会主义的信念、对党和政府的信任、对企业发展的信心为主要内容,以促进“两个健康”为目标,以“民营企业家与中国梦”为主题,举办民营企业家与中国梦大家谈活动,开展专题调研,树立一批先进典型,营造教育实践活动的浓厚氛围,引导非公有制经济人士更好地为实现国家富强、民族振兴、人民幸福的中国梦作出应有的贡献。
二、认真贯彻落实职能部门直联制度。加强与政府职能部门的联系沟通,切实落实直联制度,确保直联制度的运作逐步成熟步入正轨,结合直联制度实施情况,逐步完善健全,并进一步扩大联系服务范围。
三、加快推动会员筹建小额贷款公司。在前期筹备工作的基础上,协助出资会员企业完成报批手续,确保小额贷款公司尽快成立,为会员企业融资提供更便利的`平台。同时,多渠道解决企业资金困难,进一步加强与金融机构合作,帮助企业获得更多的融资产品。
四、建立非公有制经济人士培训机制。重点开展两方面的培训工作,一是企业家培训,与著名高校、专家合作,结合企业家关注的热点课题,组织短期培训课程,帮助企业提高经营水平和市场竞争力。二是进一步落实“深圳市民讲外语”活动,组织企业举办丰富多彩的学外语培训,为罗湖建设国际消费中心营造良好的语言环境。
五、开展丰富多彩的会员企业联谊活动。充分发挥企业家执委的主观能动性,凝聚智慧,激发活力,开展各种形式的联谊活动,增进会员企业之间的沟通。如组织执委成员专题活动,组织青年企业家学习交流,举办国庆联谊晚会等,进一步增强我会的凝聚力、影响力和执行力。
六、多措并举完善基层商会组织建设。加强与各街道党工委、办事处沟通,争取解决街道商会资源不足问题;推动区工商联、总商会与街道商会资源共享,协调发展,实现共赢;协助届满街道商会做好换届工作,完善街道商会理事班子建设;落实街道商会办理社团体注册登记工作,确保稳定发展。
七、坚持不懈努力推动会员发展工作。积极主动联系辖区内未加入工商联、总商会的重点企业、优质企业,争取发展入会,不断优化会员结构。同时,鼓励老会员发展新会员,壮大会员队伍,加快会员队伍建设,完成会员年增长率10%的任务。
八、大力推进规范化信息化会务管理。对现有各项工作制度进行健全和完善,落实工作责任;加强网站和会员信息库建设,整合会员企业资源,促进企业资源共享;增强信息服务功能,实现会务信息化管理,提升工作效率和服务效率,切实做到为领导决策服务、为机关工作服务、为基层组织服务、为会员企业服务。