个人辞职报告

微文呈现整理的个人辞职报告（精选5篇），汇集精品内容供参考，请您欣赏。

个人辞职报告 篇1

尊敬的领导：

首先，我向各位领导提出辞职的请求表示深深的歉意。

从20xx年到乡政府工作以来，至今已2年多时间，在这2年多的工作当中，有过面对困难时的彷徨和苦累，也有过成功后的甘甜，是单位把我从一个刚迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的机关工作人员。在乡政府工作的'2年多来，我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热情帮助，度过了一段愉快、充实的时间。

2年多以来，由于自己所学专业的局限性，我在工作中深深感到自己相关知识的缺乏，虽然工作得到领导的认可和同事的好评，但仍然感觉自己在工作上一直处于一个比较被动的局面，而作为我本身来讲，我一直不干平庸，自己创业做自己喜欢的事业一直是我的梦想。时光荏苒，岁月如梭。转眼之间，我已经到了而立之年。在这个重要的人生转折点，突然从狂想的梦中醒来，回到现实中，发现青春一去不复返。年龄告诉我已不能再走弯路。经过再三的思考之后，我决定调整一下自己目前的状态。

工作靠领导的支持，靠大家的力量，我才能在乡政府工作这么多年。同时由于自己的素质还不强，水平还不高，在工作中也做过一些不该做的错事。因工作也伤害过个别同志的感情。特别是因工作，自己不注意方法而批评过不该批评的同志，再此向同志说声对不起，请原谅。

经过近段时间的考虑，我决定辞去现在的工作。在此，我感谢乡党委和政府领导曾经提供给我2年来的学习和成长时期，感谢领导和其他同事带给我快乐的工作和学习的时间。在各位领导的关心和同事们的指导帮助下，我学会了很多做人、做事的道理，同时我在综合协调和文章写作等方面也有了很大的提高，这将是我一生受用不尽的宝贵财富，在此我表示衷心的感谢。

最后，我为我的辞职给单位带来的诸多不便深感抱歉，并请各位领导谅解我的处境，再一次致谢。

希望批准我的辞请，我衷心感谢。祝各位领导同事身体健康，工作愉快！

此致

敬礼

辞职人：

年月日

个人辞职报告 篇2

尊敬的领导：

出于自身发展的考虑，经过深思熟虑后，我决定辞去目前的工作。

尚有一些私人事务需要处理，我考虑在此辞呈递交之后的1—2周内离开公司。这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人做好交接工作。

我非常重视在________的这段经历，也很荣幸自己成为过________的一员，在公司的这段经历和经验，将使我获益匪浅。愿借此机会感谢公司领导为我提供了在________工作的机会，我非常珍惜这份宝贵的'工作经验。

多谢!

祝业务蒸蒸日上，祝我的同事们取得更大的成功!

辞职人：______

20____年____月____日

个人辞职报告 篇3

尊敬的领导：

您好!

匆匆一转眼，_年的时间就这样淡淡的结束了。作为公司的一名员工，这些年里，虽然一直在工作上默默无闻，但我也一直在自己的岗位上，努力的为__公司贡献自己的青春和热血。我很喜欢__公司的氛围，更热爱自己的岗位的和劳动。但在此，还请让我说上一声：“抱歉!”以为家中孩子长大，我希望能从父母那里接回身边照顾。为此生活也会变得更加忙碌。继续__岗位这份工作显然已经不再适合，还请您批准我的我这份辞职申请。

对于这次的辞职，对我而言也是一个十分重大的决定。但毕竟我和丈夫也是第一次为人父母，对孩子的养育和培养上，都缺乏经验。过去一直由家中的父母照顾着孩子，虽然方便了自己，但毕竟让老人感到辛苦，孩子也缺少父母的关爱。一直以来。我都感到十分的`惭愧。

近期来，我听说父母在家的身体情况不好。带孩子更是需要许多的精力和耐心。我不忍父母这样辛苦，也不希望孩子在这样的环境下成长。经过一段时间的反思和规划后。最终决定辞去自己的工作，回家认真抚养孩子。

这些年来，每当我回顾自己在工作中的经历。我总是仍不住想起您和大家对我的帮助和支持。每个人都有走上社会的第一步，而您就是助我走上这条道路的人。因为有您的帮助，我才能认识__行业，才能在__岗位的工作中进步和成长。因为有身边同事的鼓励，我才能感受到团队的温暖的热情，才能学会努力，以团队为家积极的做出自己的努力和贡献!

这些年来，真的感谢你们的每一次照顾和关心，你们让我真正感受到了团队的热情和集体的温暖。因为有这样的一个大集体，__公司才能不断的进步和提升，才能有如今这样的成长!

我很抱歉，因为我的决定，必然会给公司的领导和大家带来麻烦和影响。这对我而言也是十分不愿意看到的结果。但毕竟生活如此，我还是得做出这样的选择，给您和各位同事带来的影响，我真的深感歉意。

此次离开，我感到很是遗憾，但我即使不在__公司也会一直祝福__公司，繁荣、进步!相信大家在今后的工作上，也能取得更加出色的成绩!祝愿各位工作顺利，家庭幸福!

此致

敬礼!

申请人：__

20__年_月_日

个人辞职报告 篇4

尊敬的xxx领导：

本人自xx年xx月xx日进入xx快递公司工作，工作岗位：市内部经理助理;：对岗位工作我有尽职尽责，对部门规划我有献计献策，对快递物流公司我也有新的认识。本人在做出辞职决定的同时，对进入快递物流公司工作以来的情况做下：

在没有进入快递物流公司工作前，本人对快递物流公司的情况已有所初步了解。虽然民营快递的总体发展趋势并不令人乐观，但本人对快递行业的整体形势还是满怀信心的，对能够进入像韵达这样一家全国十强民营快递之一的大型快递公司工作还是充满希望的，在进入公司之前，对于公司的发展愿景和自己的工作抱负也都有一定的追求。

工作半年下来，收获很多，失望却也不少。在任何一个环境下工作，只要你能放平心态，每个人都可以得到收获，而这些收获对个人以后的发展都会有所帮助，在这一点，本人感谢韵达给了我这次工作与学习的机会。只是随着对于韵达网络的了解逐步加深，随之而来的失望也逐渐增多。这里面即有民营公司的局限性，也就是民营公司大型化后所体现出来的“大公司病”，人浮于事，混事的人总比做事的人要多，对公司真正有感情或者愿意为公司后续发展壮大的人才少，还有就是家族式经营管理模式的局限性，各个部门之间的沟通与联动太少也制约了企业的后续发展，一些好的建议和想法无法得到上级的重视和采纳，工资待遇过低，员工的积极性普遍不高，等等……

对于本人在部门中的职责与定位，我有提过自己的一些建议，同时，对于市内部的发展也有过一些思考，当然，这些建议与思考必须是建立在公司的整体发展规划之上的，为此没能得到公司领导的重视或采纳也在情理之中。同时，这也让我逐渐认识到公司未来的发展方向与自己未来事业的发展方向其实是有所偏离的，在快递物流公司这个平台上，自身的能力与抱负或者将会得不到充分的体现，考虑到自身未来的事业发展，更换另一个平台或许将会是我更好的选择。

就本人的工作岗位而言，即有接触中上层管理人员的机会，也有接触最基层员工的机会，通过这段时间对自身工作的摸索，对于一些好与不好的公司情况也有了更多了解，多少也发现了一些工作上的问题，也有过一些想法，和提出一些管理建议，自己也参与到市内部员工管理之中，更是遇到过一些难点和盲点。当然，阻力和困难都是客观存在的，只是要克服这些问题，需要由上而下的一种经营理念的更新，还有就是管理手段上的制度化与人性化，而不是“人情化”或者“裙带化”，问题的根本解决要求公司的管理需要更上一个台阶，对于员工(尤其是一线部门的'基层员工)要给予充分信任并调动其积极性，不管是新老员工，要让其时时能够感受到自己的前途和快递物流公司是可以一齐并头发展的。

本人的自身工作能力不便由自己来下结论，但对于自身存在的问题本人也有清醒的自我认识，“人情化”管理或者“制度化”管理这两种模式本人更倾向于采用“制度化”管理，不管是新老员工，或者是有裙带关系的员工，希望都是一视同仁。在现实环境里，企业的生存靠关系，然而企业的发展却更多的是靠管理，一个企业能不能成为行业中的佼佼者，关系只是一部分，管理始终是根本。在这点上，快递物流公司是有所欠缺的，这在本人所在的工作部门也有体现。

其次，工资待遇过低，使员工对企业的认同感也相应降低，而对一些自身能力尚可的员工，则是在工作积极性上的一种遏制。工资待遇是最直观的员工价值的体现，比如同工不同酬这种不相等的价值认同将会直观的体现在工作效率上，也间接挫伤了员工的工作积极性。

以上是本人在快递物流公司工作以来的一些，出于对快递物流公司的尊重与本人的责任意识，在提出辞职的同时附上这份辞职报告，也希望未来快递物流公司能够获得更大更好的发展!

此致

敬礼!

辞职人：xx

xx年xx月xx日

个人辞职报告 篇5

尊敬的公司领导：

我能够在X月份某个您觉得方便的时候离开公司。

自从XXXX年入职以来，我一向都很享受这份工作。转眼快x年过去了，我要重新确定我未来的方向。诚然，论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。但，因为某些个人的理由，我最终选择了开始新的工作。期望您能早日找到适宜的人手接替我的.工作。

当然，若您容许的话，我愿意并且渴望在工余时间，为我们这个团队继续出力，最终，我也不明白能够说什么，只能衷心对你说对不起与多谢你，并祝愿您和大家能开创出更完美的未来。

此致

敬礼！

辞职申请人：xx

申请日期：20xx年xx月xx日