乡镇岗位大练兵业务大比武演讲稿
微文呈现整理的乡镇岗位大练兵业务大比武演讲稿(精选4篇),汇集精品内容供参考,请您欣赏。
乡镇岗位大练兵业务大比武演讲稿 篇1
尊敬的各位领导、各位评委,同志们:
大家好!我红军纪念馆园区的一名工作人员,xx号选手。我今天演讲的题目是《理顺“四口气”做个尽业人》。在我看来,今天的演讲赛不仅是一个自我展示和相互学习交流的平台,更是一场自我认知与自我评判的机会。今天我站在这儿主要谈谈这半年来的工作心得和生活感受,在此与各位分享,敬请指正。
工作换句话说就是做事儿,学会做事儿的前提是要学会做人,尤其是要做一个尽业人。我刚才谈到的“四口气”中的第一口“气”就是:
作为年轻干部,我们身处在学堂和社会的交合处,难免有些书生意气,滋生了些许傲气。我们完成学业,从某种程度上说只是单纯的学业的完结。可是我们的学习还在继续,因为社会这本大书我们才刚刚翻开第一页。当务之急,我们最匮乏的就是两个字——经验。有人说:经验就是一枚不好看但是很实用的书签,夹在人生的课本中,供你随时翻看。说到这儿,我们身边的这些前辈耗费了若干年的光阴奉献在祖国的基层,积累出来的经验就是我们这些初出茅庐的年轻干部的精神财富。想到这儿我们还有什么资本来骄傲,还有什么底气来自我感觉良好?!
在工作中,和同事或多或少会有些意见分歧或者其他的小摩擦,影响情绪。人非圣贤,孰能无过!有位哲人说过:生气是拿别人的错误来惩罚自己,这不划算的。别人说你人品不好,我们可以不断收敛自己的言行举止;别人说你能力不行,可以通过学习来自我提升呀,把和别人斗气的时间和精力用来弥补自己的缺憾,何乐不为?
平日里,咱们身边难免会有很多抱怨的声音,诸如:看谁不顺眼、事儿太多、压力太大、分工不均、怀才不遇等等,屡见不鲜。说到这儿,我们不得不承认一个事实:以我们现有的社会阅历,看别人不顺眼只能是自己的修养不够。倘若你抱怨自己怀才不遇,一个朋友说过这么句话:怀才就像怀孕,时间久了才会被看出来。所谓的怀才不遇就是十月怀胎的火候还不到,窖藏百年的酒才是陈酿!这个世界充满了挑战,避开这些鸡毛蒜皮,勇敢地面对生活中工作中的点滴与挫折,调整好心态,毕竟百人争锋,勇者胜!当你失败了,就把它当做人生财富来收藏;成功了,就是财富人生咯。
一位学者说过:当贪婪与伪善勾搭成奸时,道义就成了一张遮羞布。在我刚来红军的时候,有一位领导语重心长地跟我说过这么一句话,我很受用。他说:现在大环境是有一些污点,不可否认,但是我们年轻人要多看到积极的一面,时刻警醒自己,多做正确的事,从正确的事儿中提升自己。这话很朴实,但也确确实实能指引我们年轻人不断摸索前行。
我们现在已经步入成年,而成年人最大的一笔财富就是知道什么时候该满足。我个人以为工作生活中理顺了这“四口气”,凡事儿抱最大的希望,尽最大的努力,做最坏的打算。这才是一个尽业人的最佳状态,仅以此语共勉!
最后敬赠大家一句话:生活工作中多一点儿快乐,少一点儿烦恼,累了就睡觉,醒了继续微笑。
谢谢!
乡镇岗位大练兵业务大比武演讲稿 篇2
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!能够作为优秀干部代表在这里发言,我觉得无比的荣幸。首先,我代表所有的优秀干部,感谢张总对我们的肯定。至于我个人,感谢市场部团队每一个成员的付出和努力,感谢各位同仁给予的支持和帮助,最后,还得感谢我无与伦比美丽和聪明的老婆张南,因为有她的支持和鼓励,我才能在事业上取得更好的成绩。
自从xx年进入公司,xx年开始从事销售工作,xx年开始带销售团队,至今,我已经做了6年的销售工作,5年的管理工作,市场部经理是一个充满挑战和乐趣的岗位。在此,我想和大家分享三个方面的感受,分别是积极心态、工作动力、自我完善。
第一,我认为自己首先要拥有积极向上的心态,同时要努力培养积极向上的团队。作为管理者,团队内的所有人都将受我们的精神状态影响,如果自己的精神状态上不来,自己都不堪一击,就不要期望团队会有多大的战斗力。所以,不管遇到什么困难,我始终坚持一个积极、乐观、向上的心态。同时更是主动给团队营造一个遇到问题去积极解决的工作环境。男人可以被打倒,但不可以被打垮。真男人会越战越勇,绝对不怕挑战,我的成功之路可能是曲折的,但是最终一定会是成功的。
困难和问题时时有、处处在。一个国家,一个团队,一个家庭,乃至每一个人,每天面对着不同的困难和问题,它的存在不以人的意志为转移。困难和问题时时有。古代有,现在有,将来也会有,只是在于它什么时候会来、以什么方式来、来的程度有多大而已。困难和问题处处在。对一个国家而言,有腐败的问题、环境的`问题、资源的问题、经济危机的问题、粮食安全的问题等等,不仅中国有,国外也有,也不仅发展贫穷国家有,发展中国家也有,发达国家也同样有,只是不同的国家程度不同而已。老问题解决了,还得面对新的问题。老的问题解决了,新的问题又来,新的问题解决了,还有更新的问题来,这是一个循环往复的过程。
改变不了事情的结果,但是可以改变心态,人生在世,常有不如意之事。人生都将面对许多的困难和问题,人生的过程就是与矛盾、与困难、与问题抗争的过程。然而,每个人面对困难和问题的态度却不一样,怯弱的人抱怨,清高的人逃避,焦躁的人愤怒,悲观的人绝望,而强者则视为改变命运的契机淡定对待。
第二,有力量的价值观可以使为民保持恒久的工作动力。我把价值观分为两类,一类是消极的价值观,一类是积极的价值观,而我认为只有那些能激发起人内心动力的价值观才是正确的价值观,让人消极的价值观都是没有意义的。正直、坚持、担当、积极、乐观、都是极为重要的价值观。“如果以自私私利、追求享受为目的的快乐观,他的快乐就会很少。如果以帮助他人、积极进取为目的的快乐才是持久的,发自内心的快乐。”
第三,完善自己、超越自己。尺有所短,寸有所长,我了解自己在这个岗位上还有许多缺点和不足,所以一直一如既往地在努力学习专业知识和职业技能,在工作中不断地总结、提高自己组织、协调、创新能力。不断发展、不断完善、精于细节,使自己更能胜任当前工作;向同事和领导学习,集思广益、群策群力,共同探索,勇于超越!
改变不是天翻地覆,而是一点一滴地发生的,不积跬步无以至千里,不积细流无以成江海。脚踏实地把每一项工作做到你能力的极限,经过长时间的积累,就可以做到厚积薄发。
自我反省及自我否定,我的领导哲学是什么?如何激发员工的最大潜能?这会不断督促我要以更高的标准来要求自己。别人如果否定我可能我会有很大的意见,可能根本不会认同别人的看法,但是我可以自我否定。其实你做的有什么用吗?对部门销售业绩提升很有帮助吗?如果没有,做的再漂亮不也是花架子吗,纸上谈兵谁不会,要做就要做出对销售业绩提升真正有帮助的东西来。
最后,衷心的祝愿公司的业绩蒸蒸日上,祝愿各位领导和同事,新年快乐,工作顺利,身体健康,合家欢乐!再一次感谢公司,感谢团队,感谢各位!
乡镇岗位大练兵业务大比武演讲稿 篇3
尊敬的各位领导,各位同事:
大家下午好!我叫xx,来自xx分局,今天我演讲的题目是——《养完美人格展红盾风采》。从古至今,君子总是为人所称颂的,但是何为君子之德,却众说纷纭:周敦颐认为君子之德就好比莲花,出淤泥而不染;骆宾王却说君子之德就是要像栖于高枝的蝉,餐风露宿,不食人间烟火;中国人喜欢将梅、兰、竹、菊称为“花中四君子”——兰吐幽香,梅具傲骨,竹秉坚韧,菊意淡泊;西方人则把盐与灯并称为“世间二贤明”盐有滋味,灯有光亮,前者在洁净自我的同时力求洁净世界,后者,在照亮自身的同时还要照亮人间……而在我看来,一个人要想达到完美的人格修养,重要的有三点——仁、勇、智。仁者,有宽大的胸怀。
一个人的内心无比宽和,可以忽略很多细节不去计较,可以不纠缠细枝末节的得失,以宽容的态度对待他人,以平和的气度对待人生、对待工作,仰不愧于天,俯不愧于人。当我们把眼光投向外界,关注身边的家人、朋友、团队,甚至是不相识的群众,而不是去计较个人得失时,我们收获更多的,是内心的满足和愉悦。作为一个工商干部,面对这个丰富的、多元选择的时代,随时都处于一种价值的起伏之中,我们不可能让外在的世界变得更简单,但我们可以让自己的情怀变得更仁厚。勇者,要维护市场秩序。当你的内心足够勇敢,足够开阔,知道了自己应该做的事,你就有了一种一往无前的力量。工商人如何做到勇?就是要坚持依法行政,客观公正,求真务实,严格执法。在工作立场上,要敢于坚持原则,不惧矛盾,敢说实情;在工作重点上,要突出对重点领域的敏锐性,注重发现问题;在工作方法上,既要讲“勇”,又要善“谋”,坚持文明执法,加强沟通协调,实事求是处理问题;
在工作成效上,要做到事实百分之百清楚,定性百分之百准确,处理百分之百合法。智者,能把握工作方向。知识广博丰富的人遇事不会迷惑,因为明白事情的本质和规律,知道应该怎样去处理,争取事半功倍,这就是才能,就是智慧。如何具备智的品格?就是通过学习,不断充实更新知识,才会让人充满智慧。我们工商人,如何才能做到智?那就是要时刻保持头脑清醒,学习法律政策,把握工作方向,提高服务水平。不光要学习书本知识,更要学习实际的工作经验,在工作中学习,在学习中提高,在实践中运用,努力把理想转变成工作动力,把知识转化为工作能力。只有不断加强学习,树立终身学习理念,在工作中去体会,去实践!在落实中去创新、去提高!我们工商干部才能始终与时俱进,敢为人先!我们工商工作才能乘风破浪,勇立潮头!欲做事必先学做人,我想,这就是最朴实而又最深邃的职业之道和人生之道吧。
我的演讲完了,谢谢大家!
乡镇岗位大练兵业务大比武演讲稿 篇4
尊敬的各位领导、各位同事:
大家好!
作为一名在XX工作并不久的新兵,对于这个会议室,我可是一点都不陌生,在秘书科工作以来,会务工作是搞得比较多的,主桌上22张位子、后面三排每排多少个我都清清楚楚,但在主桌上发言,那还真是第一次,也真的没想到这么快就要离开这个团结的集体。
通过10月9日的县委常委会议,我即将被安排到团县委担任党组成员、副书记,这对于我这样一个资历浅的年轻干部来说是一种莫大的鼓励,这与同事们平时对我的关心与照顾分不开的;这是与张主任和其他几位县委办的班子成员对我的培养分不开的,更是与县委领导解放思想的用人导向分不开的。20xx年六月参加工作以来,短短两年多的时间,从星城镇到县委组织部再到县委办公室,现在即将走入第四个工作单位。这样的经历,得益于领导对我的关怀和期望,在新的岗位上如何进一步做好事,做好人,如何对得住这份关怀和希望,我想简单说三点:
一是谈感受,县委办的工作经历让我受益终生。我到县委办公室的时间不长,但收获不少。时间上,我工作了一年还不到,经历了两个秘书岗位;所得上,形成了大局观,全局观,渐渐懂得如何站在全县的角度来考虑问题分析问题作出决策,锻炼了一定的文字能力,有一点遗憾就是我一直未能在县委政研室锻炼,来接受系统性的文字训练。但总的来说县委办的严谨、务实、干练、活泼的工作作风是对我有很大影响的。我归结为三个好:首先是领导好,然后是同事好,最后是氛围好!好的领导带出了好的队伍,形成了好的氛围。
二是表态,我在新的岗位上一定能够做出成绩干出水平!团委工作是青年工作,是朝阳工作,张权主任昨天找我谈话,提到共青团干部就是要“大声讲话,大胆做事,大口喝酒”。句句在理,话中有意,我的理解是,大声讲话就是要树立信心,自己在充分准备后,完全可以大胆地提出自己的看法;大胆做事,就是有了充分的把握后,一定不能畏手畏脚,要一往无前的冲;大口喝酒,并不是真的要我喝酒,而是形成一中豪气,通过想事、讲话、做事来塑造自己的形象。这就是我对张主任的话的理解,这也是不卑不坑的做人做事的中庸之道,处世哲学。所以在到新的岗位之后,我一定继续保持好县委办一丝不苟的工作作风,并创造性地开展工作,干出成绩干出水平。
三是请求,希望县委办的领导和同志们能支持团县委的工作,支持望城的青年工作,多到团县委来指导。在今后的工作中如果有用的上我的时候,比如大型活动抽调人员等等,请一定带上我,我一定一如既往地把工作搞好。
谢谢大家。