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百日安全无事故活动方案

2025/05/09经典方案

微文呈现整理的百日安全无事故活动方案(精选4篇),汇集精品内容供参考,请您欣赏。

百日安全无事故活动方案 篇1

为切实做好邮政通信交通安全管理工作,预防和减少交通事故。根据我局的实际情况,经报请局领导同意,通过局办公会决定:自20xx年4月20日起至7月30日,开展以“过牛年、保安全”为主题的“车辆百日安全无事故竞赛”活动,制订本实施方案。

一、指导思想

以“三个代表”重要思想为指导,落实科学发展观,坚持以人为本“安全第一、预防为主”,通过抓好源头、完善设施,广泛宣传教育,落实责任,严格操作,全面推进邮政交通安全工作。创建更加安全、畅通、和谐、稳定的交通环境。

二、活动目标

以“爱车守纪,安全节约,热情服务,文明行车”为目标,完善安全设施,确保交通有序畅通,提高管理水平,增强守法意识、服务意识、全局意识,减少交通事故。

(一)提高邮政车辆安全工作与管理水平,增强驾驶人员的安全责任意识和安全生产执行能力,确保全年安全行车无事故,更好地为我局保障支撑服务。

(二)此次活动以“安全第一、杜绝违章”为目标,以教育与奖惩相结合的方法进行考核评比。

(三)活动期间将定期组织培训,加强交通法律法规和业务知识的学习,驾驶人员应自觉主动检查车辆状况,保持车辆使用性能完好和卫生清洁,并做好车辆的检查记录和每天的日志。

(四)活动结束时将开展满意度测评,综合评价每位驾驶人员服务质量的优劣。

(五)参加综合评价人员:局领导、各科、部室负责人及班组长。

三、时间安排

从20xx年4月20日开始,到20xx年7月30日结束,活动分三个阶段进行。

第一阶段:宣传发动阶段(4月20日至4月30日)

主要活动内容:制定活动方案,宣传发动,完善制度,排查安全隐患。

(一)制定活动方案,安排具体工作内容及要求。

(二)召开全体驾驶员会议,做好宣传发动工作。

(三)完善车辆各项制度,组织驾驶员学习讨论。

(四)对所有车辆进行一次安全隐患排查。

第二阶段:自查自纠阶段(5月1日至7月15日)

主要活动内容:整改隐患,加强安全和法制教育。

(一)及时发现和排除各类影响车辆正常运行的安全隐患,确保车辆随时处于良好的技术状态。

(二)组织驾驶员进行行车安全教育和评比,实行“安全例会制度”,定期召开安全例会。

(三)聘请交管系统***上一堂交通安全教育辅导课,开展交通法规学习、交通事故案例分析,相互交流行车经验和教训。

第三阶段:检查、验收、评比阶段(7月16日至7月30日)

主要活动内容:总结经验,树立典型,巩固成果。

(一)组织全体驾驶人员开展满意度测评,综合评价每位驾驶人员服务质量的优劣。

(二)测评标准,根据《车辆管理制度》驾驶员处罚措施的内容进行评定。

(三)主要评定内容,从爱车、守法、节约、准时、文明,做到“七条禁令”等项目。

(四)此次活动给予评选及奖惩。

四、奖惩励方法

1、“流动红旗车手”一名。 奖金: 800元

2、无安全事故及无违章记录。各奖励: 500 元

3、损失在XX元范围内的驾驶员惩罚 500 元

4、损失在XX 元以上的.驾驶员,惩罚1000元及负相关责任。

五、工作措施

(一)开展交通安全宣传教育,普及交通安全知识。

(二)严格各类车辆管理,规范驾驶人员的行为规范。

(三)加强车辆驾驶人员的管理,从源头上减少事故隐患。

六、组织领导

组 长:李洪

副组长:蒋裕浒 江建林

成 员:张静 龙飞 龙成云 刘必前 周华林 蔡宾

领导小组下设办公室,具体负责此项活动的落实。

办公室主任:江建林

办公室副主任:龙飞

办公室设在局办公室,负责“百安”活动的日常工作。办公室成员由杨开明 张勇 吴高明 唐世明 杨兵 组成。

七、相关要求

(一)提高认识,明确责任。此次“百日安全无事故”活动是当前一项重要工作和紧迫任务。要予以高度重视,紧抓不放。全体驾驶员要服从领导,听从调动,努力完成交给的各项运输任务,牢固树立以人为本的社会主义法治理念。

(二)严格操作规程,掌握车辆性能。熟练驾驶技术,努力提高安全操作水平。爱护车辆,搞好车辆的保养,维修和车容卫生,出车准时、准点,服务周到热情,尽量满足用户合理化需求,不断改进服务工作。

(三)驾驶人员要严格遵守《中华人民共和国道路交通安全法》,严禁酒后驾车、疲劳开车、超速超载、违章变道等,树立良好的职业道德,谨慎驾驶,自觉执行安全行车规定,做到安全行车。

(四)全体驾驶员必须始终保持清醒的头脑,在成绩面前千万不要沾沾自喜,在安全隐患面前千万马虎不得。坚决克服对隐患视而不见、熟视无睹、心存侥幸、麻痹大意的思想。

(五)近期要对各类机动车进行一次全面检查,健全车辆安全档案,对存在安全隐患的车辆要及时采取措施,杜绝“问题车辆”上路。

百日安全无事故活动方案 篇2

现在是秋冬交替、风干物燥、气候多变的季节,同时四季度又是安全生产工作的关键和敏感时期。为认真贯彻落实市安监局百日攻坚行动方案及会议精神和要求,公司决定全面排查事故隐患,狠抓隐患整改,进一步完善安全标准化建设,完善安全生产规章制度,强化安全生产基础,提高安全管理水平,提升公司本质安全,坚决遏制生产安全事故发生,为公司发展稳定提供安全保障,根据冬季安全生产工作特点,特制定本方案:

一、明确任务:

认真开展安全生产百日攻坚行动,切实落实自上而下的责任,坚持一级抓一级,逐级抓落实,确保横向到边,纵向到底,不留死角,形成层层有人管,层层有人抓的管理格局,带动全员参与,搞好安全生产,确保实现百日攻坚战的目标。

二、工作安排:

1、10月21日前各单位要按照市政府文件精神要求召开“百日攻坚战行动动员会”把文件精神和公司的工作安排贯彻落实到每一位员工,并利用板报、条幅等宣传工具,积极开展对本单位职工在安全生产隐患治理的重要性、必要性和紧迫性方面的教育,努力增强在隐患治理工作上的主动性和自觉性。

2、各单位要按照实际情况落实公司的百日攻坚行动方案,进一步提高做好安全生产工作的重要性认识,进一步提高做好安全生产工作的主动性、积极性,进一步提高做好安全生产工作的`能力和水平。

3、开展隐患排查自查自纠工作,建立隐患排查治理制度及具体工作,加大对重大危险源管理,逐步形成完整的隐患排查工作和长效工作机制。

三、整治内容:

1、隐患排查治理的共性问题

各单位全面排查在生产工艺、基础设施的配备、技术装备的运用、工作环境及事故预防措施等在工作中存在的问题,安全管理的组织机构建设。各项管理制度的健全与完善,现场管理、违章违纪查处等方面存在的薄弱环节,具体包括:

(1)各单位要把于安全生产相关的法律法规、规章制度、安全操作规程等相关内容组织员工进行学习考核,确保贯彻执行情况。

(2)各单位要制定正副厂长、工段长、班组长和职工等相关的安全生产责任制,并要严格按责任制进行考核,确保责任制的落实情况。

(3)对每个单位提取安全费用,用来奖励安全生产先进单位。

(4)各单位的安全生产重要设施、装备和关键设备、装置的完好状况及日常管理维护、保养情况进行检查整改,对劳保用品的配备和使用情况、作业场所职业危害的防治等情况进行查看和改进。

(5)有特种设备的单位,要按时对其的完好状况和检测检验进行核对,确保特种设备的安全使用。

(6)安全培训教育方面,各单位在每周三进行的安全会,要求必须认真对待,不能走过场,要有学习内容和签到表。三级安全教育方面,各单位要对二级和三级安全教育负起责任,不能应付了事,对新进厂的职工工作岗位存在的危险进行告知。另外对于特种工的培训,首先要确保持证上岗,还要定期对其培训并进行考核。

(7)各单位要按照应急预案定期进行演练,定期检查应急救援物资和设备是否有效,要求有演练方案和演练后的总结,对出现的问题进行分析解决,并及时进行修订预案。

(8)安全三同时有安全处主抓,确保在改建和扩建工程时安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。

2、冶金行业所设计治理的专项内容:

在公司内部,主要是高炉、转炉、热风炉、煤气柜、制氧机、连铸机等重要设施设备的检查维护保养和隐患排查治理。

(1)各单位重点是监管煤气在生产、传输、使用过程中要防止泄露、中毒、爆炸事故的发生,建立并煤气管理制度,配备煤气防护设施并确保能可靠使用,同时建立应急制度。

加强煤气防护能力的建设,对煤气作业相关人员和煤气防护站人员进行专业训练。在日常巡检的同时,辨识确认重点防护目标,像煤气管路、煤气柜和水封、排水器等。

(2)各单位要加强煤气设施设备管理,对煤气设施设备进行编号管理,明确划分管理区域和责任,对煤气水封排水器、泄爆装置、快切装置、报警装置等设备及安全阀和压力表等设备附件定期检查、维护和更换,确保处于完好状态。

(3)各单位在煤气区域动火检修时,必须开动火票,制定检修安全措施,并严格执行危险作业审批制度。

(4)在涉及吊运铁水、钢水的炼钢分厂和炼铁分厂,使用的罐体耳轴、天车、吊钩等必须定期检测,防治倾翻、喷溅和爆炸。

(5)安全标准化建设。上次安监局领导和专家来公司炼钢、炼铁进行标准化验收所发现的问题,要继续查看并督促整改,确保下次验收顺利通过。另外制氧的标准化建设,要立即着手,按照标准化的要求开展工作,确保今年也通过标准化验收。

百日安全无事故活动方案 篇3

为进一步加强泸西复烤厂生产旺季的消防安全管理工作,贯彻落实云烟复司〔20xx〕14号文件精神要求,牢固树立“预防为主,防消结合”的消防安全工作方针,杜绝火灾安全事故的发生,确保泸西复烤厂和谐、稳定、健康发展。经厂安委会研究,决定在全厂范围内开展20xx年度“消防百日安全无事故”专项治理活动,特制订本实施方案。

一、指导思想及活动目标

贯彻落实科学发展观,坚持“预防为主,防消结合”的消防安全工作方针,按照“属地管理”的原则,通过加大对消防安全基础设施的建设,完善消防安全管理相关制度,着力整治火灾隐患,强化“查隐患、促整改”的工作措施,广泛开展防火安全宣传教育,推进消防安全标准化管理工作,落实长效机制,坚决遏制火灾事故,实现泸西复烤厂“零火灾”的目标。

二、活动主题

掌握消防常识、遵守消防法规、整治火灾隐患、杜绝火灾事故。

三、组织领导

成立“消防百日安全无事故”专项治理活动领导小组。

组 长:马思旺

副组长:张智军 张孝刚

成 员: 吴国祥 施永兰 曾洪生 郭跃兴 李加发

李俊能 许卫华

领导小组下设办公室在安保科,吴国祥担任办公室主任,具体负责“消防百日安全无事故”专项治理活动的组织实施。

四、活动时间

自20xx年1月21日开始,至20xx年4月30日结束,为期100天。

五、方法及步骤

活动分三个阶段进行。

第一阶段:发动、宣传学习阶段(1月21日至2月28日)

主要活动内容:制定活动方案,宣传发动,宣传学习消防安全常识。

(一)1月21日前,由安保科制定出开展活动的具体实施方案,提交分管安全领导。

(二)1月21日由分管安全领导组织各科室(车间)负责人召开消防安全专题会议,传达云烟复司〔20xx〕14文件精神及相关要求,结合拟定的实施方案,安排部署 “消防百日安全无事故”专项治理活动,做好宣传动员工作。

(三)1月22日至2月28日,广泛开展安全宣传教育培训工作。

1、邀请教员担任消防安全知识培训讲师,为全体员工上3-4堂消防安全知识宣传教育培训课,宣传贯彻新《消防法》、讲解消防安全常识(包括使用灭火器扑救初期火灾的方法步骤及逃生技巧等)。力抓职工及季节性用工人员消防安全知识和技能培训,努力提升全员消防安全意识,掌握消防安全常识和技能,全面提升广大干部、职工、季节工消防安全的“四个能力”,确保职工、季节工人人达到“四懂四会”。

2、由安保科收集、整理相关消防安全管理制度、宣传资料,通过办公网络下发到各科室、车间,要求各科室、车间认真组织职工、季节工进行学习。

3、制作消防宣传栏,在重点部位或醒目处悬挂消防宣传横幅、标语。

4、组织全厂义务消防队员学习相关应急预案,开展消防训练,由安保科组织全体义务消防员开展一次消防演练,要求各部门认真组织,全体员工现场观摩。

第二阶段:检查、集中整治阶段(3月1日至4月20日)

主要活动内容:排查火险隐患,督促整改,集中整治

(一)3月1日,邀请县公安消防大队防火参谋指导,由分管安全领导牵头组织各科室、车间负责人进行一次全面、细致、深入、彻底的消防安全专项检查,排查火险隐患。同时,由消防大队对我厂的消防安全基础设施做一个安全评价,查找薄弱环节或存在的不足,针对地进行完善、健全,确保安全基础设施符合上级公司标准要求。

(二)由安保科对全厂消防器材设施进行一次全面检查,购置、更换到期灭火器材、损坏的水带等,所配置的消防器材设施责任到人,每周一次卫生清理、维护保养,确保完好有效。

(三)从3月1日开始,严格按照三级检查工作程序,每周由安全生产委员会牵头组织开展一次全厂的消防安全专项检查,对货场、仓库、生产加工车间、办公场所、配电室、锅炉室、化验室等重点部位的认真检查,从岗位工作入手,从电源、吸烟点及火种、火源管理抓起,要求各科室、车间在每天下班前要检查、关闭不用的电气设备电源,关好门窗等方面细致检查,及时消除和整治火险隐患,坚决不留任何死角,竭力确保消防安全。

(四)对检查出来的火险隐患,由安保科负责督促整改,凡属责任部门玩忽职守、不按要求严格落实整改的,由安全生产委员会通报批评,并与部门当月绩效奖挂钩。由于整改不及时或者不到位,引发火灾事故的.,严格按照“四不放过”的原则,追究相关部门负责人及有关责任人的责任。

第三阶段:总结、评比阶段(4月20日至4月30日)

主要活动内容:总结经验,巩固成果。

(一)组织职工、季节工开展一次消防安全知识、技能测评,通过考试或消防技能演练形式,在职工、季节工中各评价出消防安全先进个人2名,并给以表彰奖励。

(二)测评内容。内容依据《中华人民共和国消防法》、《泸西复烤厂消防安全管理实施细则》及消防安全相关知识。

(三)认真开展总结“消防百日安全无事故”专项治理活动取得的成绩和存在的不足,在以后的消防日常安全管理工作中继续保持好的经验做法,通过健全的制度管理、有效的安全防范措施,广泛的宣传教育,形成“全员参与消防安全管理”的工作格局,确保泸西复烤厂每年度都能圆满“零火灾”的目标。

六、相关要求

(一)提高认识,明确责任。此次“消防百日安全无事故”专项治理活动是当前一项重要工作和紧迫任务,要予以高度重视。厂领导、各科室、车间负责人要切实加强领导,按照“一岗双责”要求,把消防安全责任落实到人。因工作不力,导致严重后果的,要严格按照“四不放过”的原则,追究相关部门负责人及有关责任人的责任。

(二)加强消防安全器材、设施的维护保养。职能部门要切实加强全厂范围配置的消防安全器材、设施的维护保养,做到消防器材设施责任到人,定期进行卫生清理、维护保养,及时维修、更换失效的设施器材,确保完好有效。

百日安全无事故活动方案 篇4

一、活动目的

根据分公司年度安全生产工作安排并结合项目目前施工生产实际,为进一步加强项目安全生产管理工作,严格落实各项安全防措施,有效防生产安全事故项目部特制订“百日安全无事故”专项行动方案,具体事项如下:

二、活动时间

9月20日至12月31日

三、组织机构

为组织开展此次“百日安全无事故”活动,项目部决定成立“百日安全无事故”活动领导小组,具体如下:

组长:

副组长:

组员:

领导小组办公室设在项目安全生产监督管理部,负责专项行动的日常工作。

四、专项行动围

项目所有分包单位

五、活动重点

(一)梳理现场进场劳务分包及人员进场台账:一是收集整理各劳务分包安全协议,复印件要留存项目安全生产监督管理部;二是对施工现场进场作业人员加强安全教育,要在进场前立即进行入场安全教育,确保进场从业人员入场安全教育达到100%;三是检查特种作业人员持证上岗情况。

(二)查现场危大工程安全技术管理:一是危大工程方案编制及实施情况;二是危大工程实施,项目负责人现场履职或者组织限期整改落实情况;三是危大工程施工监测和安全巡视情况;四是危大工程安全管理现场公示及档案建立情况。

(三)查起重吊装等大型设备安拆方案编制、实施情况,特种作业人员持证上岗情况,设备使用日常巡检情况。

(四)模板支撑体系:严格按照方案施工,各水平杆件、自由端长度必须符合方案要求。混凝土浇筑前,对架体进行验收,合格后方可进行浇筑,并做旁站监督。

(五)外脚手架:外架层间防护、作业面水平硬防护、连墙件严格按照公司标准化手册实施。

(六)临时用电:各级配电箱的设置是否符合要求,各分路线连接是否牢固,有无存在一闸多机现象;接地接零是否符合规要求,有无脱落现象;现场有无擅自更改电气设备、设施等行为;现场电线电缆的架设、敷设是否符合规要求,电线电缆有无破损现象,接头包扎是否牢固;有无私拉乱接电气设备设施等行为。

(七)消防管理:分包单位要坚决杜绝违规冒烟、易燃材料着火、电气火灾等事故、事件的发生,重点加强现场木料堆码区、油料存储区、落实现场动火作业管理制度,设置足够数量的消防器材,对消防设施、消防器材存在缺陷的应及时更换处理。

(八)查移动式操作平台使用情况,移动式操作平台必须使用组装式或工具式操作平台,且组装高度不超过2个标准节;移动式操作平台严禁使用钢管搭设。各类移动式操作平台四周按临边作业要求设置不低于1.2米防护栏杆、作业面满铺脚手板。

(九)做应急预案的演练,检查应急物资的`储备情况;时刻做自然灾害的预警预防工作。

六、活动安排

(一)动员部署(9月20日-9月25日)

项目对分公司“百日安全无事故”件进行宣贯,认真做动员、发动工作,进一步明确开展百日安全无事故专项行动的重点内容和基本要求,扎实有序的开展各项活动。

(二)宣传教育(9月20日-12月31日)

在施工现场及办公区域显眼位置悬挂安全宣传标语条幅,张贴安全宣传画,制作安全展板,宣传安全生产方针政策、法律法规。组织开展现场工人多媒体安全教育,观看警示教育片,树立安全理念、增强工人安全意识。

(三)隐患排查治理(9月20日-12月31日)

1.10月1日前,由项目经理组织,项目班子成员参加,对现场安全管控情况进行自查,自查留下影像资料及记录,留存备查。

2.项目部每周组织开展安全生产大检查工作,针对检查出的安全隐患落实到人,按照“五定”原则,过程跟踪整改落实,坚决消除安全隐患。