公司自查报告
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公司自查报告 篇1
为落实《甘肃省人民政府办公厅关于印发甘肃省环境保护大检查方案的通知》要求, 酒泉容大汽车加气有限公司扎实认真地组织开展了自查工作,现将自查有关情况报告如下:
一、企业基本情况
(一)企业概况
于20xx年1月成立,注册资金250万元,法定代表人为于一阳。公司占地面积7800平方米,固定资产1500万元,现有480平方米办公楼一座,完善的L-CNG加气站一座,主要销售车用压缩天然气,年零售量约为1500吨,公司现有人员16人。
(二)项目概况
1)我公司加气站坐南朝北,在站区北侧设有入口1个,在站区东侧设有出口1个,主要分为工艺区、辅助区、加气区等各部分。
工艺区位于站区南侧,由东向西一次布置有增压器,LNG储液区,LNG高压柱塞泵,水浴式复热撬(空温式低压放散加热器、低压空温式气化器、低压水浴式气化器),调压器,LNG高压气
化撬(空温式高压气化器、热水循环式高压NG加热器、顺序控制盘、空温式高压放散加热器),CNG储气井区。
其中LNG储液区设置积液池、防火堤,所有设备均布置于防火堤内,防火堤采用1m高非燃烧混凝土实体围墙,防火堤内面积为110m。储液区设备主要包括1座60mLNG立式储罐及储罐阀组撬。
2)辅助区位于工艺区的北侧,2层站房,占地面积240.99m,1层设置配电室、仪表间、办公室、营业室、休息室,2层设置休息室和办公室。
3)加气区位于站区北侧,加气罩棚、4台双枪加气机、4座加气岛。
4)变压器室位于工艺区的东南侧,单层结构。
5)放散管位于工艺区的东北角。
(三)生产工艺及排污节点
L-CNG加气工艺是将低温(-162℃~-137℃) 、低压(0.4~0.8MPa)的LNG转变成常温、高压(25MPa) 的天然气,然后将压缩天然气(CNG)经顺序控制盘输送至储气设施或直接经加气机加注给汽车。
站区内排水采用雨(污)分流制排水体制,污水经管网收集后,经站区化粪池初步处理后,外排至市政污水检查井。雨水利用竖向坡度自然散排至站外市政雨水管网。
生活污水主要来自于站房污水,生活污水经室内排水管道收集后排入站内污水管网,站区污(废)水经化粪池初步处理后,外排至市政污水管网。
室内排水管道(含接至室外检查井的排出管)采用PVC-U排水塑料管,承接粘结接口。
(四)原料及产品
本项目的原料及产品,即位于鄯善县奇克台镇境内广汇天然气液化工厂,距酒泉市约960公里,通过LNG槽车运输至该站。 其天然气物理参数如下:
液化天然气技术指标
本企业每年销售天然气约1500吨,耗电量每年约60000度,用水主要为生活用水每年约900吨,办公用房采暖为集中供暖。
(五)主要生产设施
设备汇总表
公司自查报告 篇2
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我单位自接到《****保险行业治理整顿工作方案》后,立即按照工作方案中相关要求,随即召开开展自查自纠工作指导会议,要求公司各部门把自查自纠当做整顿和规范工作的一个重要环节,作为改善公司经营管理水平、提供公司整体经济效益的一个重要环境。同时成立自查自纠小组。以工作方案中治理整顿工作重点内容为检查工作重点,客观反映自身存在问题,并采取具有针对性的有力措施进行整改。
一、保险企业证照手续:我单位各种经营证照手续齐全,具有中国保险监督管理委员会颁发的保险经营许可证,****工商局颁发的营业执照,***质量技术监督局颁发的组织机构代码证以及****国税、地税颁发的国税、地税相关证件。营业执照以及组织机构代码证每年按时到工商局、质监局进行年检,并且年检合格。
二、纳税情况:自20xx年****【20xx】14号文件下发后,我单位即按照属地管理的原则,向当地地税局缴纳代扣代缴的车船税以及营业税及其他附加税种。自文件下发至今,我单位应缴代扣代缴车船税108.71万元及营业税等其他各项税费总计56.76万元,实缴车船税108.71万,营业税及其他附加税费合计56.76万元。
三、理赔服务问题:理赔服务流程以及承诺均张贴在我单位职场显著位置,让客户监督我们理赔服务,同时客户承保时由出单人员提供报案、投诉便捷卡片,可以让客户在最短的时间内享受到我们最便捷的理赔服务。
四、中介市场情况:我单位共有中介代理人23人,均具有有效的保险代理人从业资格证书,同时在保险监管系统内登记展业证合格。自20xx年底,我单位即按照总、分公司要求车险实行“见费出单”,且自我单位成立至今,无保费超期应收问题存在。
本次自查自纠工作结束后,各部门针对工作方案中治理整顿工作重点内容有了更深的认识,各部门承诺要以此次自查自纠整规检查为契机,加强学习,切实提高依法合规经营意识,严格自律,进一步规范经营行为,确保持续、健康发展。
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公司自查报告 篇3
近年来,在晋江市委、市政府和中国联通泉州分公司的领导下,我公司以科学发展观为指导,按照晋江市委办、政府办有关文件要求,在推行企务公开化、制度化和规范化方面做了大量工作。公司之所以能随着市场的需求不断进步,不仅来源于公司深化改革、开拓创新,为企业发展提供了物质基础;也得益于公司持续推进厂务公开,扎实开展民主管理,为企业发展提供了精神动力。我公司根据《关于开展厂务公开民主管理工作检查的通知》文件要求,组织相关部门开展自查自纠,做好迎接上级检查的各项标准工作。现将我公司企务公开工作开展有关情况汇报如下:
一、抓住重心,完善厂务公开机制,建设“形象工程”。
(一)完善厂务公开机制。
厂务公开是否落实到位,关键是机制要完善健全。公司领导统一思想,将厂务公开当做一项形象工程,齐抓共管。为此,企业成立了以总经理任组长;副总经理任副组长;公司部门和二级机构主要负责人为成员的厂务公开领导小组。并明确规定总经理是厂务公开第一责任人和第一执行人;总经理、副总经理、总经理助理是厂务公开第一监督人;职工是厂务公开第一评价人的厂务公开工作机制。
(二)加强组织建设,体现工会活力。
一是坚持深入开展创建职工之家、职工小家活动,深入调查研究,搞好工会思研工作,研究和探索工会工作的目标确定、任务安排和日常管理如何反映员工群众的愿望和要求,使工会自身深深根植于广大员工之中。
二是要继续加强工会组建工作,进一步提高员工入会率及巩固率,重点加强对新员工组织入会力度。
三是要强化工会经费收缴、资产管理和审查审计监督工作。加大工会经费收缴力度,确保工会经费依法足额收缴和稳定持续增长。
四是要加强工会干部队伍建设,每年组织开一次会,开会前让员工发言,通过提出的问题进行讨论和汇总,来不断提高工会干部能力水平和工会人员的凝聚力。切实加强工会组织的作风建设、能力建设、组织建设,把工会组织建设成为学习型、创新型、服务型的群众组织。这样这样使工会做到组织、目标、计划、措施、效果“五个落实”;认识、措施、检查“三个到位”;机构、人员、经费“三个保证”。从组织上、机制上、管理制度上保证工会的顺利进行,确保工会的规范化、制度化、标准化的“三化一体”。
三、抓住核心,推进财务公开透明化,塑造“透明工程”。
我们将厂务定位为工作的透明化,要求确保企业各项工作标准化、规范化、程序化 我公司坚持“公开是原则”的要求,明确凡是与与企业生产经营管理方面的重要问题,除国家规定的保密实行和企业商业秘密外,都要在一定范围内采取适当方式。主要包括年度经济运行情况、年度经济目标及完成情况、财务预决算情况以及相关的责任制考核、奖惩办法、固定资产采购、重要规章制度的制定等。
四、抓住中心,完善党风廉政建设,打造“廉政工程”
(一)建立健全和不断完善各类管理制度。
晋江联通在认真贯彻执行集团和省市有关制度的前提下,制定了《晋江联通党风廉政建设责任制考核办法》,用制度约束领导干部的言行,及时转发了《泉州联通党风廉政建设责任制考核办法》、《党风廉政建设责任追究办法》、《泉州联通20xx年效能监察工作实施方案》、《泉州联通“三重一大”集体决策效能监察实施方案》、《佣金支出管理办法》、《成本费用报销审核审批管理规定》、《宣传管理办法》、《行政办公费用管理办法》以及业务经营方面等十多项制度。且每年根据需要在原有制度的基础上不断完善和充实。注重抓制度落实情况,做到用制度管人、按程序运作、照章程办事,使各项工作制度化、程序化、规范化、科学化,做到有章可循,有法可依。
(二)认真执行重大问题议事规范,坚持民主集中制,重大问题集体决策。
坚持党员领导干部党内民主生活会制度和民主评议党员活动及评优工作,认真执行八不准规定、收入申报和重大事项报告制度,禁止收受和赠送“红包”。
(三)不断完善责任追究制度,做到任务到人、责任到人,责权利分明。
实行一级抓一级,一级向一级负责,做到谁主管谁负责,谁违规谁承担责任。由于泉州联通严格遵守党风廉政责任制措施,目前未发生任何违法违纪案件。
(四)大力加强党风廉政建设,定期召开领导班子民主生活会。
通过自下而上征求职工意见。并做好民主生活会事前、事中和事后的意见收集、梳理、反馈和整改工作,使企业党风廉政建设走上了规范化的轨道。
厂务公开的精髓在于集中职工群众的智慧与力量,营造一种宽松、主动、广泛的参与机制。很多问题之所以存在“难”与“热”,根本原因还在于厂务公开的信息反馈渠道不畅通,职工群众的意见与建议得不到及时、有效的反馈,往往使工作陷入困境。
公司在扎实推进厂务公开的同时,设立了灵活多样的信息反馈渠道,收集、倾听职工群众的心声。公司领导都公开了自己的电子信箱,欢迎广大职工反映情况;在各个营业厅
设立了职工合理化建议箱,意见箱,定期有专人负责收集职工群众意见。在公司工会组织的员工座谈会上,及时向职工公布企业的大政方针和执行的`工作制度。广泛发动群众,集思广益,群策群力,通过民主参与的形式,为企业经营管理决策提供群众基础和智力支持收集合理化建议。通过推进厂务公开,公司强化了企业经营管理,规范了领导干部行为,密切了干群关系,为维护企业持续、稳定、健康发展创造了良好的内部环境。下一步,我们将继续完善党政共同负责,有关方面各司其职、齐抓共管、职工群众全员参与的工作体制和运行机制,加大宣传力度,加强调查研究,努力改进工作,进一步提高厂务公开民主管理工作的水平。
公司自查报告 篇4
安全工作20xx年第二季度自查报告 根据建筑施工安全生产许可动态管理标准,,我公司组织安全科开展第二季度安全生产条件的自查、整改工作。现将检查情况汇报如下:
一、 检查的基本情况:
1、公司重视施工安全工作,完善组织制度,提供资金,形成了安全管理科统一协调,各部门及项目部,全体职工参与,密切配合的工作格局,形成群防群治、齐抓共管的工作合力。同时严格执行各项管理规章制度,规范日常管理;建立健全突发事件处理工作预警预案体系,落实应急反应机制;制定各部门管理制度,危爆物品管理制度等内部安全工作制度;坚持落实一把手责任制,并坚持谁主管,谁负责的原则,建立健全施工安全文明建设工作责任追究机制。
2、检查结果:建立了安全生产责任制度,制定了安全生产管理目标,并同相关人员签订了安全生产目标责任书,建立了安全生产奖惩考核制度。建立安全生产资金保障制度,并制定资金使用的年度计划。设立安全教育培训专项资金,制定了安全生产检查制度。有健全的安全生产管理机构,配备专职安全管理人员,并全部取得考核证书。三类人员安全考核全部合格,并达到100%持证上岗。制定了特种作业人员管理制度和操作规程,制定安全教育培训制度和培训计划。为职工办理工伤保险和意外伤害保险,制定了职业危害防治措施。建立现场易发重大危险源的管理制度。二、发现存在的问题如下:
1、安全奖惩落实不到位。
2、安全检查制度落实不到位。
3、特种作业人员配置:现场特种作业人员档案不齐全。
4、安全教育培训:安全教育活动记录不全,安全月 活动未全部落实。
5、职业危害防治措施:现场劳保用品使用不到位。
6、现场应急物资不齐全。
三、整改工作
针对安全生产中存在的问题,公司领导高度重视,决定成立安全问题解决小组,由安全科长任组长,抽调精干力量,争取在较短时间内解决存在问题。
具体方案如下:
1、 针对存在问题,列出问题存在的原因。
2、 提出解决问的可能方案,并对多个方案进行分析。
3、 有安全科长向公司汇报,决定解决问题的方案。
4、 由总经理组织人员不定时检查。
5、 安排安全生产管理科执行公司的方案。
6、 发现问题应立即责成相关人员及部门解决。
通过本次安全生产条件自查,我公司发现了安全生产工作中存在的问题。公司领导责成安全科在规定的时间内解决问题,从根本上完善公司安全生产保证体系,确保公司安全生产条件达标。
公司自查报告 篇5
外汇局×××局:
根据你局现场核查通知的要求,现将我公司有关情况报告如下:
一、公司基本情况 包括但不限于:
1、公司性质、地址、注册资金、法人代表(和实际控制人);
2、核查时间段内的主营业务量和盈利情况;
3、主要贸易方式(一般贸易、来料加工、进料加工等)、主要结算方式(货到付款、90天信用证、托收等)、收付汇期限(30天、90天等)及特点。
二、现场核查业务情况 包括但不限于:
第一,现场核查涉及业务的完成情况。(某笔业务或多笔业务、单个合同项下、多个合同项下、某时间区间内)。
1、货物流的已发生、未发生情况,资金流的已发生未发生情况。
2、涉及已向外汇局各类报告的情况。
3、涉及银行贸易融资情况。
4、涉及已经外汇局等管理部门批件情况。
5、其他需要说明的情况。 相关情况说明中,应尽可能列明相应的金额、时间、具体的报关或收付单证号码、对应的会计分录。具体的核查准备格式参见附表,各分局可结合本地区特点自行补充完善。
第二,企业对外汇局现场核查列明问题的解释情况。可能包括的方面有:
1、业务(合同)执行中遇到的导致合同执行变化、停滞或终止的商业因素、不可抗力因素和法律、行政管理因素等;
2、企业报告时遇到的操作因素,如货物流、资金流电子数据到达企业时间对完成报告的影响,具体员工执行报告时的主客观影响或误操作因素;
3、政策理解方面的情况;
4、其他需要解释的因素。
第三,企业对外汇局现场核查问题的自查结论。 第四,企业自查涉及有关文件资料作为附件。
××××××公司(盖章)
法人代表或授权人:(签章)
年 月 日
公司自查报告 篇6
根据*********号关于转发《关于在全省煤矿系统开展机电装备工作检查的通知》文件要求,我矿于20xx年2月22日,组成自查小组,组织了一次全面的机电设备安全隐患自查自纠活动,根据自查自纠活动中出现的安全隐患,提出了全面的整改方案。
一、自查自纠活动小组:
组 长:***
副组长:***
组 员:****
办公室设在机电部质量标准化组,电话****
1、领导小组工作责任
根据上级文件精神,确保我公司机电安全生产稳步发展,确实开展好这次机电安全隐患自查自纠活动,在组长领导下,各成员根据自查自纠检查内容,对分工检查范围内的隐患排查负责,查出一处、清理一处、落实一处,做到不留死角,消除隐患,积极工作,认真负责,彻底整改,完成任务。
2、时间安排:
20xx年11月22日至25日,第一次全面自查自纠,提出排查、整改措施。20xx年2月25日至11月30日。进行一次全面复查。
二、自查自纠情况:
根据自查自纠活动中出现的安全隐患,提出了全面的整改方案,对机电设备进行了认真的自检自查和整改工作,现将自检自查情况报告如下:
1.机电管理制度,安全责任制落实情
况
我矿建矿以来,积极组织编制完善各项制度,安全岗位责任制,确保矿井机电管理每项工作都有制度可循,各项工作都能责任到人。我矿具有专业的机电管理专业组,设置了专门的电气、设备、配件、
技术及质量标准化等管理小组。根据我矿实际情况进行设备选型校验;对于购置的机电设备、材料等由各专业组严把质量关,要求入矿设备、材料必须保证各种证件齐全有效,性能安全可靠。
我矿机电设备在入井前必须要有专职防爆检查人员对其进行验收,验收合格后,开具防爆入井许可证方可下井使用。机电设备安装验收由机电部各相关业务组进行验收,确保验收质量。
对在用的机电设备进行分区,包片责任制管理,对设备进行检查,发现问题及时三定跟踪处理。
2.煤矿禁止使用的设备和工艺
我矿机电部对在用设备进行了全面的自查,没有国家第一、二、三批明令禁止的设备及工艺。
3. 我矿采用二加一回路供电(三回路供电)
我矿现由**一回路**、二回路***线双回路供电,另外有保安回路:****回路供电,供电可靠。
4.主要机电设备的检测
我矿现用的主要机电设备有主、付井提升绞车、主扇、压风机及井下主排水泵和瓦斯抽放泵,机电设备都按规定定期进行技术性能检测,检测报告齐全有效。各类机电设备均运行正常,各类保护齐全,并制定了详细的机电设备大、中修计划,严格按照计划对设备节进行检查、维护与维修,设备检修、维护保养、检验等记录均做到可依。
5. 防雷设施齐全有效,具有检测报告。
6. 井下机电设备及材料状况
我矿井下在用电气设备防爆性能均符合国家安全规定,井下使用的防爆电气设备,“三证一标志”齐全,
整定保护装置符合要求。我矿井下在用的各类电器设备保护装置按规定进行装设,并定期进行校验,“三大保护”齐全可靠,并由机电部电气组、质量标准化组严格进行监督检查,不存在失爆现象。确保了井下电气设备的安全运行。
井下所有电气实现了“两防锁”管理,采掘工作面实现了“三开一防”管理,掘进面局部通风设施实现了“三专两闭锁”。
机电设备的完好率达到,98.5%;电气防爆率达到100%。
井下电缆、皮带等材料均使用符合国家规定的阻燃材料。
7.六大系统
压风自救系统使用正常。
8.自查自纠活动中发现的问题进行限期整改落实(后附检查通报)
9.本次自查自纠活动共对井上下14个生产单位,井下三个采区进行了全面检查,本次自查设备台数484台,完好台数480台,完好率达99%。电气防爆设备台数239台,防爆台数239台,防爆率100%。电缆长度7900米,电缆合格长度7700米,合格长度率97%。五小件数1480台,五小合格件数1450台,五小合格率达98%。本次自查共检查问题33条,并进行及时三定处理。
本次自查发现的共性问题有:
一,各生产单位文明生产较差,灰尘较多
二,各生产队组电缆整挂不整齐,较乱,
三,各掘进队组对皮带管理较差,
本次自查发现的个性问题有
有个别队组减速机有漏油现象
**煤业有限公司
机电部
二O一一年十一月二十四日