公司庆中秋迎国庆活动方案

微文呈现整理的公司庆中秋迎国庆活动方案（精选4篇），汇集精品内容供参考，请您欣赏。

公司庆中秋迎国庆活动方案 篇1

在公司中举办活动，既可以拉近员工之间的距离，促进团队的凝聚力，也可以增加员工的积极性和工作效益。针对中秋节和国庆节这两个重要的节日，以下是一个包含中秋节和国庆节的活动方案：

一、中秋节活动：

1.中秋月饼制作比赛

员工分成若干小组，每个小组可以自由选择一种传统或创意的月饼口味，然后在规定的时间内制作月饼。经过评委的打分，最终评选出最美味、最具创意和最具工艺美的月饼。

2.中秋诗词大赛

员工可以自愿报名参加中秋诗词大赛。比赛可以设置多个层次，以保证参与者的`聆听和表达能力被充分展示。通过这个活动，可以增进员工之间的交流和合作。

3.中秋晚会

中秋晚会是一个难得的交流机会，员工可以自愿参与表演，通过歌曲、舞蹈和小品等形式表达自己的才艺和情感。晚会可以在公司内部场地举行或者租借外部场地，增加节日氛围和活动的规模。

二、国庆节活动：

1.国庆主题摄影比赛

员工可以带上自己的相机或手机，用摄影的方式记录国庆节期间的精彩瞬间。比赛结束后，可以组织员工投票选出最具创意、最有故事性和最有代表性的作品，并在公司内部展示。

2.国庆主题演讲比赛

员工可以自愿报名参加国庆主题演讲比赛。演讲的内容可以包括对祖国的热爱、成就感以及对未来的展望等。通过演讲比赛，可以提高员工的沟通能力和自信心。

3.国庆健身活动

组织员工一起参加国庆健身活动，可以选择晨跑、夜间徒步、登山等形式。不仅可以锻炼身体，增强体质，还可以增进员工间的交流和友谊。

三、两个节日共同的活动：

1.场地装饰和氛围营造

在公司的公共区域布置中秋和国庆主题的装饰，如灯笼、彩灯、国旗等，营造节日的氛围。

2.员工品尝中秋节月饼和国庆节传统美食

为员工准备中秋节月饼和国庆节传统美食，让大家感受传统的节日氛围。

3.员工节日礼盒

为员工准备精致的节日礼盒，礼盒内可以包含一些小礼品，如日历、笔记本、手表等，以表达公司对员工的关心和感谢之意。

通过以上活动方案的实施，可以提高员工的归属感和参与度，增加员工对公司的忠诚度，为中秋节和国庆节这两个重要的节日增添一份欢乐和温馨。同时，活动也可以展示公司的文化氛围和企业形象，吸引人才，提升公司的品牌价值。

公司庆中秋迎国庆活动方案 篇2

一、为庆祝中秋与国庆，营造一个宽松活跃的氛围，现由公司策划部组织策划公司20xx年晚会。

1、组织策划组成员：

策划组：

策划部

组织协调组：

人事部。

2、活动范围：

本次活动针对公司内部的所有员工。

3、使公司团队更加具有凝聚力。

二、活动时间和地址

本次活动计划于20xx年9月30日19：00—21：00，在公司‘篮球场’搭建舞台举行。

三、现场布置及负责人员

1、现场布置及负责人员

1）参加人员分成小组形式，根据部门报名人数的不同适当分组；

2）根据现场情况，设置适当的观众席；

3）在舞台前设置主题横幅，主题例为：

“庆中秋，迎国庆”（人事部安排）；

2、主持人：

xxx

其他工作人员：

xx（待定）。

3、必备具备‘麦克风，音箱，电脑’

四、晚会要求

1、请参加晚会的工作人员务必于当日晚会开始前1小时调试好音响设备。

2、晚会前十分钟静场，自由音乐结束。19：00晚会准时开始。

五、奖励方式方法：

奖励统一抽奖形式（准备箱子一个，【乒乓球若干‘写上数字’或者用纸条写上数字】。

奖励方式1：团体节目——人人有份抽奖并且100%中奖，实行人人有礼，永不落空。

奖励方式2：游戏PK——胜方获得一次抽奖机会中奖率为35%—50%（人事部安排）。

奖品（仅提供参考）：月饼、日用品小礼物、家用小电器等（按活动资金灵活运用）。

六、活动内容

团体节目：

小品，合唱，交际舞，乐器等。由各部门自己内部决定。

游戏PK：

本着用最少资金打造最具娱乐性的节目而整理出来的游戏节目（考虑晚会时间限制问题，节目由同事投票选出5样或者由人事部安排）

1、快乐呼啦圈规则：由两人上场比拼，一边摇着呼啦圈，一边轮流说公司一位同事的名字，谁呼啦圈先落地或者说错名字就算失败！（道具：哗啦圈2个目的：熟悉各部门同事）

2、心有灵犀猜成语规则：以两人为一组。一个用肢体动作或语言（但不能说出成语中的任何一个字）向同伴提示！（纸片A4、成语目的：培养默契）

3、夹波珠规则：由两人上场比拼，同在一个小盆中夹波珠，看谁在最短的时间内夹的'波珠的数量多，多者获胜！（波珠、纸杯、卫生筷）

4、抱成团规则：每次参与活动为10人，在乐曲中听主持人的口令“N人抱成团”，参与者在10秒的时间内找到指定人数抱好，淘汰没完成任务的人，直到最后2名为胜利！（目的：消除新旧同事陌生感）

5、动作接龙规则：由两人上场比试，由一方先做一个动作，对手跟着做，再加上自己的一个新动作，以次类推！接不上，忘记者出局！

6、倒着说规则：先规定出题的字数，比如这一轮出题必须在四个字以内，也就是说出题的人可以任说一句话。“我是好人”那么答题人必须在5秒钟之内把刚才的那句话反过来说，也就是“人好是我”，如果说不出或者说错就算失败。连中5句者，可获一次抽奖机会。

7、集体造句规则：分成若干小组，每一小组5人，由主持人说一种动物为题材，每小组第一位组员随意在黑板上写一个字，然后将笔和纸传给第二人，第二人按要求写完一个字后交给第三位组员……直到组成一个句子，句子必需出现主持人提及的动物名称。要求：如果到排尾句子没有结束则排尾的组员将句子写完整，最先以句子通顺完成的组为胜。（移动黑板，水笔）

8、双龙戏珠接力赛规则：每组派两名队员将一个气球夹在两人之间，向前行走，进行接力比赛。在行走过程中球不可以落地！看那一队在最短的时间内将行程走完

9、一反常态规则：上场的队员听主持人的号令，作出与号令相反的动作！

公司庆中秋迎国庆活动方案 篇3

一、活动主题：

庆中秋，迎国庆

二、组织机构：

(一)竞赛组委会：

组长：xxxx

副组长：xxxx

成员：xxxx

职责：负责本次活动的全面领导，以及比赛争议的仲裁。

(二)竞赛工作组：

组长：xxxx

成员：xxxx

职责：负责活动的组织实施。竞赛物资的采购，生活后勤的保障，以及拉拉队的组织管理。

(三)竞赛裁判组：

裁判长：xxxx

裁判：xxxx

职责：负责本次活动的'裁判执法工作。

三、活动时间：

1、活动总时间：9月20日---10月7日

2、每天比赛(训练)时间：4：30---5：30

3、报名时间：9月20日---9月25日

4、小组赛时间：9月26日---9月30日

5、半决赛时间：10月2日---10月5日

6、决赛时间：10月7日

四、比赛地点

银行附近篮球场

五、参赛队伍

1、组队办法：

可以以部门组队，也可以部门联合组队，部门联合组队需得到竞赛组委会的同意。

2、分组办法：

1)男子组：

如只有5支以下队伍参赛，则不分组;如有6支以上队伍参赛，则分成两个小组进行比赛。

2)女子组：

如有3支以上队伍参赛，则可以举行女子组比赛。

3、每对成员：

每队可报10名队员，设队长(领队)1名。

六、比赛办法

如男子组有两个小组进行比赛，则比赛分三阶段进行：

(一)第一阶段采用分组单循环：

每组代表队数量，根据参赛队伍数量抽签决定。循环赛决定名次的办法：

1、小组赛每组进行单循环积分制比赛，胜一场得2分，负一场得1分，弃权得0分，每组积分最多的前两名，进入第二轮比赛。

2、两队或两队以上积分相等，则采用下列办法决定名次：A(胜局总数)/B(负局总数)=C值，C值高者名次列前。

3、如C值仍相等，则采用：X(总得分数)/Y(总失分数)=Z值，Z值高者名次列前。

(二)第二阶段采用分组交叉赛：

每组前两名进行交叉赛：

第一组第一名对第二组第二名

第一组第二名对第二组第一名

(三)第三阶段决赛：

交叉赛获胜的两支队伍进行决赛，决出冠亚军。

七、比赛规则

1、比赛为上、下半场各20分钟，中场休息10分钟;死球不停表，每场每队最多叫停二次，每次叫停时间为一分钟内。

2、比赛使用FIBA最新竞赛规则。

3、未尽事项，由本次比赛组委会进行解释。

八、奖励办法

本次比赛设比赛优胜奖和比赛组织奖。

1、比赛优胜奖设两名。

比赛第一名奖励现金2000元;

比赛第二名奖励现金1000元。

2、比赛组织奖设1名

比赛组织奖评比内容包括：比赛队员按时到达，啦啦队按时到达，啦啦队人数以及啦啦队的秩序，队伍犯规率等。根据每场比赛的情况，由竞赛组委会、工作组和裁判组进行综合评比。

比赛组织奖，奖励现金1000元。

九、注意事项

1、各部门在接到通知后，应积极支持配合，在规定的时间内将队员报名表交至竞赛工作组;

2、比赛过程中应以“友谊第一，比赛第二”为准则，赛出水平，赛出风格;

3、本队比赛时队长必须到场;比赛前各队队长均须到场内负责人处签到方可比赛，如不到者，按该队自动弃权处理，则另一队为胜;

4、各队负责好本队的啦啦队工作，禁止场上、场下出现不文明言行，一旦发现将追究所在队和个人的责任。

6、比赛开始15分钟不到的代表队，将被视为自动弃权;

7、各队的比赛服装由自己准备，比赛服装为背心、短裤，公司补贴每个队服装费400元。比赛服装上衣胸前或背后要印有号码;

8、在比赛期间遇到阴雨天气，或特殊情况，则将延期比赛，具体时间由学生会体育部另行通知。

9、未尽事宜，另行通知。

10、本次比赛规程解释权归比赛组织委员会。

公司庆中秋迎国庆活动方案 篇4

一、活动目的`：

为了丰富公司员工精神文明生活，增进各部门协作能力，改善公司员工内部人际关系，提升团队整体战斗力。通过比赛，让员工有归属感，加强团队凝聚力；

二、活动方案

a 、全体员工聚餐

b 、员工与领导之间相互交流,实现零距离沟通

c 、组织卡拉ok比赛

三、活动日期：

20XX年9月18日（星期天）

四、活动地点：

好乐迪

五、活动人数：

公司全体员工

六、费用预算

1、员工聚餐300元

2、卡拉ok比赛：360元

共计：660元。

七、活动内容：

比赛设三个奖项

一等奖：玉兰油沐浴露或海飞丝洗发水

二等奖：一箱（红富士、葡萄、丰水梨）三选一

三等奖：棕榄旅行套装或威露士洗手套装

八、活动流程：

18：00用餐

20：00比赛开始

23：00评奖开始

23：30活动结束

附--卡拉ok比赛规则：每人献歌一曲。由现场抓阄指定3位评委，最终排名按平均分的高低，前三名获奖者将给予奖励。不唱歌者自由发挥，表演一个节目（节目需评委认可），否则将作为下次留守仓库的首选。