春节值班福利方案

微文呈现整理的春节值班福利方案（精选4篇），汇集精品内容供参考，请您欣赏。

春节值班福利方案 篇1

为体现公司对员工的关怀，使员工感受到节日的'欢乐气氛，综合管理部特申请给公司全体职员工发放春节福利礼品。凡在20xx年xx月xx日前入职人员（请假人员不包含），均可获得春节节日福利一份，根据公司财务预算，福利礼品发放具体方案如下：

一、发放对象：

公司全体员工（截止20xx年xx月xx日前进厂员工）。

二、发放时间：

20xx年x月xx日（下午16：00）。

三、发放地点：

公司办公室。

四、组织发放人员：

xx、xx、xx。

五、发放方式：

由综合管理部统一发放，各部按通知时间，安排人员到指定地点领取，各部门领取时根据附件表格，自行将当天在职人员名单统计清楚。

六、物品采购：

所有物品需在发放当日上午10：00准时送到公司）。

七、注意事项：

1、各部门在将礼品领回去之后，请尽快发放给各位员工，如发现月饼有发霉或其它质量问题，饮料有开启过期现象，请勿食用，并请发放当天及时到综合管理部换取，逾期不换。

2、为避免出现有人重复领取，我部只按各部门所提交的.名单人数发放，请各部门准确统计好名单；

3、因物品在运送、搬运过程中可能有损坏的情况，如损坏情况不严重，而非质量问题将不作更换；另外损坏情况严重的，将视情况而定再做更换。

春节值班福利方案 篇2

为充分体现党和政府对特困职工、劳动模范、企业退休工人生活的关怀和尊重，让他们过上快乐、祥和、平安的节日，现拟定县总工会20xx年元旦、春节慰问方案：

一、慰问对象

1、特困职工：止20xx年底，全县共建立特困下岗职工档案630人，拟慰问救助260人（包括20名特困农民工）。

2、劳动模范：目前全县共有省部级以上劳模7人（全国劳模1人，省部级劳模6人），全部进行慰问。

3、退休工人：止20xx年底，全县共有企业退休工人370人，全部进行慰问。

二、慰问标准

1、特困职工（含农民工）每人慰问金300元，计260人×300=78000元；

2、省部级以上劳模每人500元慰问金，计7×500=3500元；

3、退休工人每人发价值80元全棉床单1块，计370×80=29600元。

以上三项共需慰问资金111100元。

三、慰问形式

劳动模范由四大班子领导进行慰问3人（魏文清、温连有、魏正刚），特困职工由四大班子领导进行慰问4户（高志瑞、傅明道、王会堂、赵晓梅），其余人员（包括退休工人）由县总工会进行慰问。

四、资金筹措

特困职工、劳动模范和企业退休工人，共需慰问资金111100元，请求县财政解决72100元（其中劳模和退休工人全部解决，特困职工与工会各按50%解决），县总工会自筹解决39000元。

春节值班福利方案 篇3

一、春节前福利：

1、1月福利：对20xx年12月31日(含)前入司员工，发放福利物品：蒙牛纯甄酸奶200gx12;潘婷乳液修复洗护礼盒装(400+170)ML。

2、年终奖。xx发放时间：2月13日发放70%，5月份发30%。

3、春节礼物：截止于20xx年12月31日(含)前入司员工、且2月11日仍在岗且未提出辞职的员工。 标准：每人200元。

4、工会会员：xx属工会会员，且14日仍在岗(SMT段是13日仍在岗)且未提出辞职的员工。每位会员200元。

5、新春晚会福利：xx组长及以上+13年12月31日前入司员工，且在公司规定的'最后一天，仍在岗且未提出辞职的`员工。每人300元

6、年终红包：截止于20xx年12月31日前入司员工、且在公司规定的最后一天，仍在岗且未提出辞职的员工。每人200元。

7、节前抽奖福利：

奖票发放人员：最后一天仍在岗的，在职员工。

抽奖时间：SMT段：13日;后段：14日。

二、春节后福利：

8、开工利是：截止于20xx年12月31日前入司员工。

春节后按时到岗的员工，每人200元。xx公司列支

9、旅游：xx工会列支

20xx年上半年，公司将组织员工两日游。

春节值班福利方案 篇4

一、成立春节放假期间安全生产领导小组：

组长：xxx

副组长：xxx

成员：xxx

二、春节放假期间工作安排：

1、时间安排：春节放假时间为20xx年xx月xx日（农历12月27日）——20xx年xx月xx日（农历1月9日），时间为13天

2、工作安排：

1）放假前：

a、接安监站通知，在20xx年1月15日—1月25日期间迎接春节前工地安全检查。

b、监理所需归档、报验等工程资料由资料员及时提供。

c、放假前，在施工现场的各个班组所用材料必须按照项目部要求进行堆码收捡（主体班组：砖砌体施工过程中产生的砖渣废料收捡干净；钢筋班组：钢筋加工厂上的钢筋料头收捡并分类堆码；木工班组：木枋、层板、钢管、扣件、顶托、步步紧、对拉螺杆等需交回仓库、分类堆码整齐；）

d、绿化公司配合，派人将施工现场主道路卫生打扫干净。项目部生活区卫生也需清理干净。

e、施工现场临时用水、用电由专职电工及安全员进行详细检查并整改。

f、紫陶花园街1#、2#商铺在1月18日开始浇基础垫层。（孔桩钢筋笼制作借用一期承包人的`钢筋加工机械；塔吊配合两天进行材料吊运）

g、放假前现场塔吊做好安全检查工作，收假后进行复查。

2）放假期间：

放假期间，工程项目部停工停产，由值班领导及值班人员做好现场安全检查及防护工作。

三、放假期间留勤值班表：见附表

春节放假期间留守工地管理人员实行24小时轮流值班制度，值班期间严禁脱岗、外出。并详细记录防护工作、安全情况

四、放假期间工地现场安全措施

1、放假期间，工程项目全部停工停产，工程现场禁止燃放烟花爆竹，更不允许外来人员或车辆进入现场。

2、工地现场各个入口锁好大门并悬挂“禁止入内”的警示牌。

3、留守人员必须熟悉工程现场情况，熟悉本工程应急救援预案，了解救援物资的`储备情况。保证24小时轮流值班。

4、现场值班人员工作期间必须互相合作，相互提醒注意，不得单独行动。

5、加强工程现场入口管理，确保24小时有人值班，阻止和劝导外来人员进入工地避免不必要的安全事故发生。

6、加强现场监控工作，监控室要有专人24小时值班发现情况及时报告值班管理人员。

7、停工前必须对工程现场各系统、各环节进行全面自查自纠。消除各种不安全隐患。

8、停工前必须切断工程现场所有动力电缆，对照明、排水供电线路进行一次全面检查。

9、春节放假前做好项目部的安全卫生工作。宿舍、各部室负责人做好打扫卫生工作，切断所有电源开关并关好门窗。

10、值班人员不得私自接线，不得使用电炉等取暖设备，防止用电导致失火事件。

五、春节期间工地保护及安全措施

1、防护范围

春节期间对于所建工程全部成品及半成品的维护与保护措施。

1）原材料：水泥、砂、碎石、钢筋、以及仓库内所有物品。

3）工程设备：井字吊、塔吊、变压器、钢管、模板、挖掘机、装载机、洒水车、照明设施、各种试验检测仪器及测量仪器等。

4）施工过程中的工序成品：施工测量控制点、脚手架、临水、临电、临建工程等。

2、安全措施及管理制度

停工期间项目部主要做好如下安全措施和管理制度：

1）安排值班人员进行现场检查，严禁非施工人员进入现场。

2）项目部安排管理人员轮流值班以便及时处理现场事务。

3）施工范围内进行维护标志、标牌立于醒目位置并每天检查。

4）模板堆放处设立标牌，严禁人员靠近更不得攀爬。值班人员每天进行检查。

5）项目部做好防火防盗工作，值班人员不得擅离岗位。

6）现场用电设备及电线放入仓库保管好，不得乱堆乱放。

7）落实人员值班，严格值班制度。加强工地值班人员的管理，做好值班记录，严禁无关人员和社会闲散人员随意进出工地。

8）放假期间工地实施三班倒值班制度，对施工现场进行全天不间断巡查，杜绝偷盗现象发生。

9）强调值班纪律，值班期间不得喝酒、打牌、迟到早退、睡觉或擅离职守。

10）值班人员在对工地进行巡视过程中发现问题及时上报主管领导并做好临时处理措施，积极处置。

11）工地留守值班人员要保持手机24小时开机，确保信息畅通，以方便及时沟通。

12）春节期间工地实行封闭管理，此期间禁止材料、设备外出，除留守人员外，其余人员和车辆禁止入内。

13）增加夜晚照明设备，做到不留死角，方便值班人员巡视。

3、防火工作安排

1、认真做好防火工作，加强对消防设施的管理，检查消防器材，及时更换灭火器。

2、工地内禁止焚烧可燃物、杂物，禁止燃放烟花爆竹。

3、天气寒冷，值守人员要注意取暖用电安全，生火取暖应做好火源控制。

4、要认真检查和关好各办公室及房间的门窗，关闭不需要的电源，关好水龙头等，消除一切隐患。